【天機局東州分局評審部-評審報告
　　被試：擬錄用醫(yī)學部實習生人員-顧俊
　　時間：2020/8/14地點：東州市-外評審樓，評審員：黃建平，孟朔，馮自梅】
　　“唔?！鼻亟淌诮K于探著了茶杯，拿過抿了一口，目光卻沒有離開過這份報告文件，蒼白的頭發(fā)都似在閃亮。他從業(yè)幾十年來，這樣的單子真的很難見到。
　　評檢方案首先有不同的級別，還會視乎每個人的情況而采用一些針對性的項目。
　　實習生用的都是g級人員的評檢方案，但馬嘉華、楊銘四人被試的只是g-級別；孫宇恒、王若香四人則都在g級別的范圍，強度只稍有不同；而顧俊接受的是g+級別評檢，并且針對性項目比其他人加起來的還多。
　　即使是這樣，顧俊還是交出了一份令人驚奇的數(shù)據(jù)結果，幾乎囊括了其他學員的優(yōu)點。
　　記憶力a+，與江半夏相同。
　　聰慧性a+，也在最好的行列；沉著a+，也不比孫宇恒差。
　　想象力a+，感知覺a+，抽象思維a+……這些都能與王若香相當。
　　但考慮到顧俊接受的是級別更高的評檢方案，他已經(jīng)表現(xiàn)出的天賦實際上全場最高。
　　也就是在宜人性上不如蔡子軒，懷疑性微微有點高，但緊張性不高，穩(wěn)定性很好，顯出成熟冷靜的特質(zhì)。但是，顧俊的靈知性太高了！a+，這在全國生源中都是鳳毛麟角的，任何級別的人員如果被評出靈知性a+都得敲響警鐘了。
　　“唔……”秦教授感覺茶水有點燙嘴，就像顧俊的這個特質(zhì)。
　　靈知性，是天機局專門設有的一種人格根源特質(zhì)，而且是非常重要的一種。
　　以靈知性為基礎而去評估的次級人格因素有很多，靈知性也會影響到天機局每位員工的一項重要數(shù)值的檢定。這些新生以后正式上崗后也會例行接受檢定，評審部會憑此判斷這位人員的精神狀況是否還適合工作。
　　顧俊今天就做了一次檢定，結果是精神正常。這也是使評審員們很意外的一點。
　　【評審員意見：任何人如果表現(xiàn)出被試的潛意識活動，精神都不會正常到其這個程度。（黃建平）】
　　【評審員意見：推斷被試的潛意識里存在異常記憶，其靈知性高是否與之有關系暫時未明。（孟朔）】
　　【評審員意見：需要提高對被試心智的檢定頻率，建議檢定日期為三周一次。（馮自梅）】
　　“靈知性”這種特質(zhì)可以理解為一種特殊的感受力，與這個宇宙和萬物感知溝通的能力。
　　靈知性高一來是好事，對于事物的體驗更深刻，思維更深邃，好的藝術家、作家等創(chuàng)作行業(yè)人員通常都會有很高的靈知性。他們很容易能跳出理智和邏輯的禁錮，用一種自然天性去表現(xiàn)內(nèi)心，潛意識的靈知和激情迸發(fā)而出，創(chuàng)造了那些美妙的作品。何為偉大？顧俊回答說“一個偉大的作品。”
　　然而天機局的工作有它的特殊性，靈知性高，是好，也是不好。
　　好是因為一切偉大的創(chuàng)造需要靈知；不好是因為舍棄理智和邏輯的同時，也是在邁向瘋狂。
　　就拿人體異榕樹來說，人類看到都會受到一種心理沖擊，更別說是要面對它、研究它、理解它……在這些工作過程中，高靈知的人比別人更容易出現(xiàn)心理問題，甚至是精神失常……這樣的事例并不是沒有。
　　“a+的靈知性啊?！鼻亟淌诳吹貌挥舌?，其他幾位評委也紛紛發(fā)出感慨的聲音，但大家的目光還是不舍得離開面前的評審文件，看著就像是一種享受。
　　天機局當然不是第一次有這么高靈知性的新生，但通常靈知性高，幻想性和敏感性也會高，穩(wěn)定性就不會高了。這些特質(zhì)是互相矛盾的，就像你不會形容一個人長得很帥很丑，或者頭發(fā)很多，禿頭很亮。